Fondia Oyj

Yhtiötiedote

19.5.2025 klo 8.05

Fondia Oyj:n hallitus on hyväksynyt yhtiön päivitetyt keskipitkän aikavälin taloudelliset tavoitteet ja lähivuosien avainhankkeet strategiansa ja kannattavan kasvun toteuttamiseksi.

Fondian strategia

Vuonna 2004 perustettu Fondia on rohkea lakipalvelujen uudistaja, joka on tuonut markkinoille uuden lakipalvelukategorian yhdistämällä sisäisten ja ulkoisten lakipalveluiden parhaat puolet. Fondia tarjoaa yritysasiakkaille Pohjoismaissa ja Baltiassa lakiosastopalvelua (Legal Department as a Service, LDaaS), muita jatkuvia lakipalveluita sekä erillisprojektien toimeksiantoja. Fondian konsepti tuo yritysten käyttöön liiketoimintalähtöiset, teknologiaan nojaavat, ennakoivat ja skaalautuvat lakipalvelut, ilman oman lakiosaston kiinteitä kustannuksia.

Fondia toimii lakipalveluiden murroksen etulinjassa ja hyödyntää teknologiaa lakipalveluiden tehostamiseen, läpinäkyvyyden lisäämiseen ja asiakaskokemuksen parantamiseen. Fondia on ketterä uusien työkalujen omaksuja ja jakaa teknologian tuomat hyödyt asiakkaidensa kanssa.

Fondia on dynaaminen ja ihmislähtöinen työyhteisö, joka houkuttelee alansa parhaat osaajat. Fondia tarjoaa asiantuntijoilleen pitkäaikaisia asiakassuhteita, mahdollisuuksia erikoistumiseen, vahvaa ammatillista tukea ja käyttöön alan uusimmat teknologiat. Tämän ansiosta Fondia pystyy rakentamaan kestävää kilpailuetua sekä asiakas- että osaajamarkkinassa.

Taloudelliset tavoitteet ja voitonjakopolitiikka

Päivitetyt keskipitkän aikavälin taloudelliset tavoitteet (19.5.2025):
Fondian keskipitkän aikavälin tavoite on, että yhtiön liikevaihdon orgaaninen kasvu-% ja oikaistu käyttökatemarginaali-% (adjusted EBITDA-%) ovat vuosittain yhteensä vähintään 20 %.

Aiemmat keskipitkän aikavälin taloudelliset tavoitteet (16.3.2017):
Fondian keskipitkän aikavälin tavoitteet ovat liikevaihdon vuosittainen kasvu keskimäärin noin 15 % ja liikevoittomarginaali keskimäärin noin 15 %.

Fondian osinkopolitiikka (16.3.2017) säilyy ennallaan:
Fondia pyrkii jakamaan vähintään kaksi kolmasosaa (2/3) osakekohtaisesta tuloksesta osinkoina osakkeenomistajille.

Strategiset hankkeet

Fondia toteuttaa lähivuosina strategiaansa ja tavoittelee kannattavaa kasvua neljän avainhankkeen avulla: tehostamalla asiakastyötä, vahvistamalla työntekijäkokemusta, uudistamalla lakiosastopalvelun (LDaaS) sekä hyödyntämällä uutta oikeusteknologiaa.

Asiakastyön tehostaminen tarkoittaa sitä, että toiminnan painopiste siirretään entistä selvemmin asiakastyöhön lisäämällä juristien osuutta koko organisaation henkilöstöstä ja kehittämällä rakenteita, jotka mahdollistavat juristien tehokkaamman ajankäytön asiakasarvon tuottamiseen. Tavoitteena on parantaa asiakaskokemusta, kasvattaa asiakastyöhön käytettävän ajan osuutta ja parantaa liiketoiminnan kannattavuutta.

Työntekijäkokemusta vahvistetaan panostamalla yrityksen yhteisen suunnan selkiyttämiseen, henkilöstön ammatilliseen kehittymiseen, laadukkaaseen johtamiseen sekä ihmiskeskeiseen ja kestävään työympäristöön. Tavoitteena on vahvistaa sitoutumista sekä houkutella ja jatkuvasti kouluttaa kilpaillussa osaajamarkkinassa juristeja, joilla on kyky yhdistää juridinen ja liiketoiminnallinen ajattelu sekä hyödyntää teknologiaa ja tekoälyä osana päivittäistä työtään.

Lakiosastopalvelun (LDaaS) uudistaminen perustuu asiakaspalautteeseen ja sisältää palvelun sisällön, hinnoittelumallin ja tietojärjestelmien päivityksiä. Osana uudistusta Fondia lanseeraa kaksi uutta työkalua, Legal Review ja Legal Plan, jotka on suunniteltu luomaan entistä systemaattisempi ja vaikuttavampi perusta ennakoivien lakipalveluiden tuottamiseen asiakkaille. Tavoitteena on parantaa asiakkaiden riskienhallintaa ja juridista ennakointia osana liiketoiminnan arkea. Fondian lakiosastopalvelu (LDaaS) yhdistää perinteisen lakipalvelun startup-tyyliseen ketteryyteen ja käyttäjäystävällisyyteen.

Uuden oikeusteknologian hyödyntäminen ilmenee siten, että Fondia aktiivisesti seuraa, testaa ja ottaa käyttöön teknologiaratkaisuja, jotka tuovat lisäarvoa asiakastyöhön. Yhtiö tunnistaa teknologian kaksiteräisen vaikutuksen: se vähentää joidenkin perinteisten lakipalveluiden tarvetta, mutta samalla synnyttää uusia, entistäkin liiketoimintalähtöisempiä lakipalveluiden käyttötapoja. Tavoitteena on tehostaa palvelutuotantoa, vastata asiakkaiden muuttuviin odotuksiin ja vahvistaa Fondian asemaa teknologiaa hyödyntävien lakipalveluiden edelläkävijänä.

"Fondialla on aina ollut vahva tahto ja kyky uudistaa lakipalvelumarkkinaa. Ainutlaatuinen lakiosastopalvelumme (Legal Department as a Service, LDaaS) erottaa meidät perinteisistä toimijoista. Kehitämme sitä jatkuvasti asiakaslähtöisesti ja teknologiaa hyödyntäen. Meillä on Suomessa vakiintunut asema ja lisäksi olemme määrätietoisesti kasvattaneet liiketoimintaamme Ruotsissa, Virossa ja Liettuassa. Näistä markkinoista erityisesti Ruotsi on strateginen kasvualue tulevina vuosina. Generatiivinen tekoäly ja muut teknologiat muuttavat lakialaa nopeasti. Hyödynnämme niitä sekä palveluidemme uudistamisessa että sisäisen tehokkuuden parantamisessa. Vuonna 2025 keskitymme erityisesti asiakastyön tehostamiseen. Se tukee koko strategiakautta ohjaavia painopisteitä: työntekijäkokemuksen vahvistamista, LDaaS-palvelun uudistamista ja uuden lakiteknologian hyödyntämistä. Ihmiset ja osaaminen ovat aina kaiken toimintamme ytimessä", sanoo Fondian toimitusjohtaja Timo Lappi.

Fondia Oyj

Hallitus
 

Lisätietoja:

Johan Hammarén, hallituksen puheenjohtaja, puh. 040 752 0402

Timo Lappi, toimitusjohtaja, puh. 040 756 7809 

Hyväksytty neuvonantaja Aktia Alexander Corporate Finance Oy, puh. 050 520 4098

Fondia lyhyesti

Fondia ratkaisee yritysten lakitarpeet yhdistämällä sisäisten lakiosastojen ja asianajomaailman palveluiden parhaat puolet. Fondia toimii Suomessa, Ruotsissa, Virossa ja Liettuassa.  Vuonna 2024 konsernin liikevaihto oli 25,6 miljoonaa euroa. Fondian palveluksessa on noin 180 työntekijää.

www.fondia.com/fi

Jakelu:

Nasdaq Helsinki Oy
Keskeiset tiedotusvälineet